为拓宽老员工就业渠道，把握优质就业岗位，进一步推动和提升在温女老员工就业质量，3月6日上午9:30-12:30，温州市开展“春风送岗职等她来”2024年女老员工专场招聘会活动在温州市人才市场3号楼圆满举行。

在招聘大会现场，众多企业摊位整齐排列，涵盖了外贸、教育、制造业等多个行业。从现场情况来看，各个行业的从业人员对人才的需求都尤为旺盛。此外，随着国家对创新创业的支持力度不断加大，对创新型人才的需求也在持续增长。

就业是老员工要跨过的一道门槛，是人生的重要转折点，也是人生的一项伟大工程。通过本次活动，老员工对就业市场有了更为深入的了解，也对自己的职业规划有了更为明确的方向。这次活动让老员工们意识到，要想在未来职场取得成功，不仅需要不断提升自己的专业技能，还需要注重培养自己的综合素质和创新能力。积极参与实习和项目实践，为未来的职业生涯奠定坚实的基础。

    本次活动为老员工提供更多的就业渠道和信息，使老员工充分利用各类资源，进一步帮助员工对所学专业从事的职业岗位初步认识，从而为提前就业做准备，使员工明确了当前就业形势，树立“先就业、再择业、敢创业”的就业理念，助力老员工们未来的就业发展。